35小时的报纸。 Peugeot Sochaux:加班和部分失业

来自我们的特使

SOCHAUX,早上5点

对于那些在和平的僵局中睡觉的人来说,这是标致工厂的一个夜晚

“怪物”​​醒了,醒了

从早班开始的员工开始了他们的步伐

他们将在7点钟吃饭30分钟

你好,胃口

9点钟,在11点钟位于同一地点前10分钟

生产线上的游戏结束时间为406小时至13小时

下午的球员将在一分钟内完成比赛

他们将停止十分钟,15小时,17小时后,将有30分钟“吃”19小时,停止工作21小时24,在“Bangneng”的所有18,000名员工附近近11,000名工人,专业人员根据这些部门与内部制造过程相关的时间表进行工作

在这家工厂,管理层没有公布员工工作时间的变化,也没有强大的加班工人

在这里,尊重每两个小时的停机时间

然而,自1990年以来,这些员工几乎每周五都在技术上失业

标致的双重优势:该公司减少了每小时的薪酬

国家支付部分的工资高达每小时16法郎

这导致失业工资下降,其中许多人属于中芯国际,这使管理层能够从低工资雇主那里获得社会捐款

作为代工厂或机械师的一部分,保留与PSA集团的整个生产活动相关的员工

他们不闲着,工作五天五天,不得不加班

管理和研究人员具有相同的义务(1997年工厂加班时间为230,000小时)

Sochaux工厂的近8000名员工以这种方式工作

标致加班为一些人和失业给别人

结果:对于其他人,平均工作时间为每周31小时,平均为39小时

35个小时怎么样

CGT是工厂和受调查员工的第一个联盟

我也是

两项研究都显示出大规模的年度化拒绝(根据FO,85%,根据CGT,86%)

发音主要用于每日减少Ä特别是在工作时间的早晨

其他类别更喜欢每周减少,以避免周五下午工作

模拟:35小时,对于那些没有闲着和练习加班的要求,相关的不断工作,865名员工增加了员工

这些员工中有30%可以通过内部促销发布,可以雇用70%或600人

对于公告,负载总是平等地工作,并且工作的“替代”部分的一部分将在35小时内失业,本周可能是32小时

Sochaux中心的活动增加可以消除剩余失业

例如,当我们知道米卢斯的标致工厂雇用了1500名临时工时,这并非不可想象

其他曲目

将35小时的申请与提前退休申请联系起来,并通过雇用年轻人来弥补

但就目前而言,管理层并未保留这一假设

在谈判日程中,它在11月6日的预定会议上有一个“工作时间定义”,同月的“工作时间分配”13日和1月8日和15日的程序,审查协议草案

J. S.

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